RECRUIT INFORMATION
採用情報

クリエイティブネットドアって
どんな会社?

クリエイティブネットドア 社員心得

営業(アカウントプランナー)、ディレクター、Webデザイナー、システムエンジニア、どの職種の社員も個性的。
その個性を点だけで終わらせず面にしているのが、弊社の社員心得です。

個性的社員がユニットを組みどの職種の人間であってもお客様の仕事の進捗を共有し、
お客様の期待を超えることが私たちの歓びと感じる会社です。

1.自ら学ぶ
自分と向き合い、一番自分が好きな努力を結果が出るまで継続する。
2.支配されることなかれ
学ぶ社員は自分の努力を信じ、人に振り回されない。自ら責任を持つ。
3.誠実一路
ぶれない仕事、仲間を大切にする心は成果を無限にする。
4.諦めない努力
常に思考し、常に行動する。そこに必ず成功があり、そこにしかない。
5.全力でお客様の期待を超える
その時、ドアの社員は成功と幸福を手にする価値のある社員になる。

現場VOICE

「このサイト、実は私が作ったんだよ」って密かにガッツポーズしています。 Webデザイナー/森田

新卒で入社して4年目。他のスタッフさんもお話されたと思いますが、当社はその人の個性を最大限に活かすことを何よりも大切と考えています。
クライアントの要望やWEBサイトのコンセプトによって、「かわいらしい感じが得意な人」「スポーツ関係に強い人」「和のテイストの表現力に自信のある人」など、それぞれの得意分野を持った人を割り当て、デザイン力の高いサイト作りをしています。

つまりそれは好きなことを仕事に出来るということ。こんなことを言ったら誤解を招くかもしれませんが、仕事を仕事と思ってやっている感じがしないんです。
趣味の延長と言ったら大げさですが、そんな風に仕事に向き合えるので、制作段階でのストレスはありませんし、自分の集中力にも驚くくらいのめり込んでしまいます。
その分「絶対にいいものを作ってやろう」という気持ちで望んでいるので、クライアントの満足度も高く、大きな達成感も得られます。

私は新しい技術をどんどん取り入れていき、万能型のデザイナーになるというよりは、好きなことを追求していき、オンリーワンのデザイナーになりたいタイプ。
そんな私の希望も「いいよ」と言ってくれる会社なので、自分らしく働けているのだなーと実感しています。


そういえば、この前友達が何気なく見ていたサイトはたまたま私が手掛けたもので、心の中で「すごいでしょ」って一人で気持ちよくなってしまいました(笑)。
守秘義務もあるので、公言することはできないのですが、みんなが目にするサイトに携われるのもやりがいの一つ。

やりたいことがやれて、大きな案件に関れるということは、時に責任や自主性、プロフェッショナル性が求められるということでもあります。けれども、その分自由度も高く、「仕事をやらされている」という退屈さとは無縁の会社です。

「ドアさんにお願いすると間違いない」の言葉が励みです 統括ディレクター/田村

当社の仕事は大手代理店様と一緒に取り組んで行うものと、クライアント様と直接やりとりするものとがあります。仕事の中身は同じですが大手代理店様と組んで仕事を行う場合、営業交渉は代理店様がメインとなるため弊社はクライアント様の課題を共有し役割分担のもと提案企画、ラフ、進行管理などを行います。

代理店様とでも直接取引の場合でも、弊社のディレクターはクライアント様と会って仕事を進めることが多いです。弊社はグーグルアナリティクスの解析やヒートマップの分析などを使い課題解決の提案を行った後は、具体的な制作に入ります。

Web制作は流れ作業なようですが実は現場はハードワークです。

多くのクライアント様はサイト訪問を増やしたい、商品を売りたいなどの目的のためにリニューアルを行います。
そのためには商品の撮影や原稿の追加、イラストで説明、パララックスデザインや動画、システムなど多肢にわたる施作を考えて制作をします。

ディレクターはその構成と進捗管理を行いますので、1つの作品を0から生み出す言わば生みの親になるのです。

途中社長の強烈なダメ出しで心が折れそうになる時もありますが(笑)やはり、代理店様やお客様からお褒めの言葉を頂戴すると最高に嬉しいです。

私はドアにもう12年おりますが2~3年で退職する人もいます。残念だと思います。仕事の醍醐味はプロとして誠実に努力を継続することだと思います。ちょっと社長の口癖が移ってしまいましたが。

ドアでの仕事は全国のサイトを幅広く取り扱っていますから厳しいですが、その仕事のやりがいは、多分みんなプロの仕事をしているからこそ得られる感謝の言葉だと思います。

会社風景

社長の猪股です。
社員とは良く飲んで話をします。
社交的な方歓迎です。

札幌のオフィスには
様々な個性的なメンバーが
集結しています。

札幌のオフィスには
様々な個性的なメンバーが
集結しています。

東京のオフィスは有楽町になります。
周辺に駅も多くアクセスも便利です。

様々なキャリア・スキルの
社員がいます。
仲間に加わっていただけると嬉しいです。

様々なキャリア・スキルの
社員がいます。
仲間に加わっていただけると嬉しいです。

産休・育休後に戻ってきた社員もいます。
北海道あったかファミリー
応援企業として
北海道より認定されています。

産休・育休後に戻ってきた社員もいます。
北海道あったかファミリー
応援企業として
北海道より認定されています。

産休・育休後に戻ってきた社員もいます。
北海道あったかファミリー
応援企業として
北海道より認定されています。

平均年齢は33歳。
独自のコミュニケーション体制で
東京・札幌社員の交流をサポート。

平均年齢は33歳。
独自のコミュニケーション体制で
東京・札幌社員の交流をサポート。

採用までの流れ

STEP1 ご応募STEP1 ご応募
写真付履歴書・職務経歴書・Webデザイナーに応募の方は作品リスト(業務・個人問わず、形式自由)を郵送ください。書類選考の上、面接日を連絡いたします。
※応募書類は返却しません。
※応募に際して、こちらの ⇒採用応募/面接時同意書 [PDF 70KB] を印刷し、応募書類に同封してください(内容をご確認のうえ、署名・捺印をお願いいたします)
↓
STEP2 書類選考STEP2 書類選考
合否のご連絡をいたします。
合格された方は、面接日をご連絡いたします。
↓
STEP3 面接STEP3 面接
スキルの確認、お人柄を拝見させていただきますが、弊社のことに関して自由に質問していただけます。
※複数社に求職票を出される方へ:弊社が第一志望の方を優先させていただきます。
↓
STEP4 内定STEP4 内定
細かい条件等の確認をさせていただき出社日を決定します。

CONTACT

対応エリアは札幌、東京、神奈川、千葉、埼玉。
ホームページ制作、Webコンサルティング、システム開発、保守運用管理に関するご相談承ります。